কুমিল্লায় জনশক্তি রপ্তানি নিয়ে গুরুত্বপূর্ণ গোলটেবিল বৈঠক
কুমিল্লা অঞ্চলে জনশক্তি রপ্তানির সম্ভাবনা, চ্যালেঞ্জ ও করণীয় নিয়ে একটি গোলটেবিল বৈঠক অনুষ্ঠিত হয়েছে। শনিবার কুমিল্লা আদর্শ সদর উপজেলার কোটবাড়ী সড়কের ধনপুর এলাকায় ব্যুরো বাংলাদেশের ট্রেনিং সেন্টারে এই বৈঠকের আয়োজন করে ডেমোক্রেসি ইন্টারন্যাশনাল ও প্রথম আলো। আড়াই ঘণ্টাব্যাপী চলা এ অনুষ্ঠানে অভিবাসন প্রক্রিয়ার বিভিন্ন দিক নিয়ে আলোচনা করা হয়।
প্রবাসীদের ভূমিকা ও সরকারের উদ্যোগ
কুমিল্লা সিটি করপোরেশনের প্রশাসক মো. ইউসুফ মোল্লা (টিপু) তাঁর বক্তব্যে বলেন, ‘প্রবাসী-অধ্যুষিত কুমিল্লা থেকে প্রতিবছর বিপুল পরিমাণ মানুষ বিদেশে যাচ্ছেন। এই প্রবাসীদের পাঠানো অর্থেই সচল থাকছে দেশের অর্থনীতির চাকা। তাই কোনোভাবেই প্রবাসীদের ছোট করে দেখার সুযোগ নেই।’ তিনি আরও উল্লেখ করেন যে সরকার ইতিমধ্যে প্রবাসী ও অভিবাসনপ্রত্যাশীদের কল্যাণে বেশ কিছু উদ্যোগ গ্রহণ করেছে এবং সংশ্লিষ্ট দপ্তরগুলোকে সর্বোচ্চ গুরুত্ব দিতে হবে যাতে অভিবাসনপ্রত্যাশীরা ভোগান্তির শিকার না হন।
অভিবাসন প্রক্রিয়ার চ্যালেঞ্জ ও আইনি সংস্কার
ইউসুফ মোল্লা অভিবাসনপ্রত্যাশীদের মাধ্যম হিসেবে কাজ করা ব্যক্তিদের কারণে প্রতারণার শিকার হওয়ার বিষয়ে সতর্ক করে বলেন, ‘অভিবাসন প্রক্রিয়ায় মাধ্যম ব্যক্তিদের জন্য কোনো আইন নেই। অবিলম্বে এ ব্যাপারে আইন হওয়া দরকার।’ তিনি মনে করেন, আইন থাকলে প্রতারিত প্রবাসীদের জন্য কঠোর ব্যবস্থা নেওয়া সম্ভব হবে।
কুমিল্লার অতিরিক্ত জেলা প্রশাসক (সার্বিক) মো. সাইফুল ইসলাম ওয়ান-স্টপ সার্ভিসের দাবির কথা তুলে ধরেন। তিনি বলেন, ‘দীর্ঘদিন ধরেই অভিবাসনপ্রত্যাশী ও প্রবাসীরা ওয়ান-স্টপ সার্ভিসের দাবি জানিয়ে আসছেন। কিন্তু কাজটি এখনো সরকার করে উঠতে পারেনি বলেই মানুষ দালালকে বেছে নেন।’ তিনি আশা প্রকাশ করেন যে এই বৈঠক থেকে গুরুত্বপূর্ণ সিদ্ধান্ত আসতে পারে।
প্রশিক্ষণ ও নিবন্ধনের প্রয়োজনীয়তা
অতিরিক্ত পুলিশ সুপার (সদর সার্কেল) সাইফুল মালিক অভিবাসনপ্রত্যাশীদের প্রশিক্ষণের উপর জোর দিয়ে বলেন, ‘নিয়ম না জানার কারণে প্রবাসীরা বেশি প্রতারিত হচ্ছেন, দালালের খপ্পরে পড়ছেন।’ তিনি উল্লেখ করেন যে কম্পিউটার ও ড্রাইভিংয়ের মতো দক্ষতা অর্জন করে বিদেশে গেলে কর্মীর চাহিদা ও বেতন বৃদ্ধি পায়। এছাড়া, তিনি অভিবাসনপ্রত্যাশীদের বিদেশে যাওয়ার আগে নিবন্ধনের প্রয়োজনীয়তার কথা তুলে ধরেন।
বিভিন্ন সংস্থার মতামত ও সুপারিশ
ডেমোক্রেসি ইন্টারন্যাশনালের চিফ অব পার্টি ক্যাথরিন সিসিল অভিবাসন প্রক্রিয়াকে সহজ ও মর্যাদাপূর্ণ করতে সরকারি সংস্থাগুলোর মধ্যে সমন্বয় জোরদারের আহ্বান জানান। রিফিউজি অ্যান্ড মাইগ্রেটরি মুভমেন্টস রিসার্চ ইউনিটের পরিচালক (প্রোগ্রাম) মেরিনা সুলতানা বলেন, ‘দক্ষতা অর্জন ছাড়া বিদেশে যাওয়ায় আমাদের কর্মীরা তাদের সঠিক মূল্যায়ন পাচ্ছে না।’ তিনি উল্লেখ করেন যে মাধ্যমকারীদের জন্য আইনের অভাবে ৩১ শতাংশ মানুষ প্রতারণার শিকার হন।
ওয়্যারবি ডেভেলপমেন্ট ফাউন্ডেশনের পরিচালক জেসিয়া খাতুন মানবিক দৃষ্টিভঙ্গির উপর জোর দিয়ে বলেন, ‘মানুষ পণ্য নয়। তাই মানুষকে রপ্তানি করা যায় না। আমাদের অবশ্যই অভিবাসনপ্রত্যাশীদের মানবিকভাবে দেখতে হবে।’
সমস্যা ও সমাধানের প্রস্তাবনা
বৈঠকে বিভিন্ন সমস্যা ও সুপারিশ উঠে আসে:
- দক্ষতা ছাড়া বিদেশে যাওয়া, দালালের প্রতারণা, অতিরিক্ত খরচ, বেতন-কাগজপত্র না পাওয়া এবং পুনর্বাসনের সীমাবদ্ধতা।
- ইউনিয়ন পর্যায়ে অভিবাসন তথ্যসেবা ও ‘অভিবাসন কর্নার’ চালুর আহ্বান।
- সাব-এজেন্ট নিবন্ধন বাধ্যতামূলক করা এবং প্রবাসীকল্যাণ মন্ত্রণালয়কে বিধিমালা প্রণয়নের সুপারিশ।
- একীভূত জাতীয় অভিবাসন ডেটাবেজ তৈরি, জেলা পর্যায়ে সমন্বয় টাস্কফোর্স গঠন এবং মাসিক সমন্বয় সভা বাধ্যতামূলক করা।
কারিগরি প্রশিক্ষণকেন্দ্র, কুমিল্লার অধ্যক্ষ প্রকৌশলী কামরুজ্জামান ওয়ান-স্টপ সার্ভিস সেন্টার চালু, পুনর্বাসন ঋণ সহজ করা এবং বৈধ ব্যাংকিং লেনদেন বাধ্যতামূলক করার সুপারিশ করেন।
সংস্থাগুলোর কার্যক্রম ও চ্যালেঞ্জ
প্রবাসীকল্যাণ ব্যাংক, কুমিল্লা অঞ্চলের জ্যেষ্ঠ কর্মকর্তা রওনক জাহান লোকবলসংকটের কথা উল্লেখ করে বলেন, ‘কুমিল্লার ১৭টি উপজেলার মধ্যে আমাদের শাখা আছে মাত্র ৪টি। লোকবলসংকট ও কার্যক্রম সীমিত হওয়ার কারণে ঋণ প্রদান ও আদায়ে সমস্যা হচ্ছে।’
গোলটেবিলটি সঞ্চালনা করেন প্রথম আলোর সহকারী সম্পাদক ফিরোজ চৌধুরী। অনুষ্ঠানে আরও বক্তব্য দেন সচেতন নাগরিক কমিটি (সনাক), কুমিল্লার সভাপতি অধ্যাপক নিখিল চন্দ্র রায় ও যুব উন্নয়ন অধিদপ্তর কুমিল্লার উপপরিচালক মো. ইসহাক। উপস্থিত ছিলেন ডেমোক্রেসি ইন্টারন্যাশনাল, বাংলাদেশ সাংবাদিক সমিতি, প্রবাসফেরত নারী ও বিভিন্ন উন্নয়নকর্মী।
